7月2日下午，卢仕仁副市长在市政府副秘书长刘国华、市政府办公厅秘书三室主任杨震等同志陪同下，来到市人力资源和社会保障局调研人事人才工作。调研中，在市人社局局长朱正跃、副局长王世保、李应信的陪同下，卢仕仁副市长一行来到市人事考试中心认真查看了试卷保管室、试卷看管室、评审资料室和计算机培训考试室等设施设备，看望慰问了中心的工作人员。市人事考试中心主任崔贤平向卢仕仁副市长一行介绍了中心的基本情况，并从人事考试、职称评审、人才培训、考试安全、信息化建设、目标化管理、人性化服务等七个方面汇报了中心近期的具体工作。

卢仕仁副市长在听完市人社局工作汇报后谈了三点感受：一是一个机构几块牌子，职能多意味着任务多，工作任务非常繁重，对工作人员要求严；二是市人社局克服困难、完成任务，获得诸多荣誉，工作很有成效，值得肯定；三是困难很多、值得关注。

卢仕仁副市长就下一步做好人事人才工作提出了三点具体要求：一是要以服务合肥的经济社会发展为大局，认真落实全国人才工作会议精神，争取研究一些和建设皖江城市带承接产业转移示范区相适应的问题；二是进一步整合资源，以人力资源为着力点，丰富人才服务内容，优化人才服务程序；三是以公开、公平、公正为原则，切实做好老百姓关注的关系切身利益的人事考试工作、职称评定工作、工资待遇工作等。最后，卢仕仁副市长强调，人才工作非常重要，市人社局要结合合肥工作特点，突出重点、抓好服务，争取在今后的工作中有较大的提升，向市政府和人民交一份满意的答卷。